公司只交养老保险医疗保险能报销吗

公司仅缴纳养老保险，医疗保险无法报销。分析：根据我国社会保险法规定，医疗保险是职工应当参加的社会保险之一，用于保障职工在生病或受伤时能够获得医疗费用报销。若公司只为员工缴纳养老保险而未缴纳医疗保险，则员工在生病或受伤时无法享受医疗保险待遇，医疗费用将无法报销。提醒：若员工因未缴纳医疗保险而无法报销医疗费用，且公司拒绝承担相应责任，这表明问题已比较严重，应及时寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助。
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具体操作：1. 协商解决：员工可与公司人力资源部门沟通，明确提出要求公司补缴医疗保险的诉求，并提供相关法律法规作为依据。若公司同意，双方可签订协议并明确补缴时间和方式。2. 劳动仲裁：若协商无果，员工可向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，提交相关证据材料，如工资条、社保缴纳记录等，以证明公司未缴纳医疗保险的事实。劳动仲裁委员会将依法进行裁决。3. 提起诉讼：若对劳动仲裁结果不服，员工可向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，员工需提供充分的证据材料，以证明自己的诉求合法合理。法院将依法进行审理并作出判决。请注意，在采取任何行动之前，建议员工先咨询专业律师或法律人士的意见，以确保自己的权益得到充分保障。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是与公司协商解决，要求公司补缴医疗保险；二是通过法律途径解决，如申请劳动仲裁或提起诉讼。选择方式：员工应先尝试与公司协商解决，若协商无果，再考虑通过法律途径维护自己的合法权益。在选择法律途径时，应根据具体情况和自身需求，选择适合的解决方式。