59岁仍可继续缴纳社保，但需视具体情况而定。分析：根据社保法规定，未达到法定退休年龄（目前男60岁，女55岁或50岁，具体依工种而定）的公民均可参保。您虽已59岁，若尚未达到法定退休年龄且符合参保条件，可继续缴纳以累积社保年限。需注意，社保缴纳年限及金额影响退休金领取数额。提醒：若出现社保断缴导致年限不足，影响退休金领取，问题较为严重，应及时咨询专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式：法律角度下，处理此问题的方式主要有两种：一是继续按原方式缴纳社保；二是考虑一次性补缴（如符合当地政策）。选择建议：若您身体状况良好，预计工作至法定退休年龄，建议继续按月缴纳。若接近退休但年限不足，可咨询当地社保局了解一次性补缴政策。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体操作：1.继续缴纳：持有效身份证件至社保局办理续缴手续，确保账户活跃，累积年限。2.一次性补缴：首先咨询当地社保局是否支持一次性补缴，了解补缴金额、年限及所需材料。若符合政策，准备齐全材料后提交申请，完成补缴流程。3.特殊情况处理：若因健康问题提前退休，需了解社保相关政策，看是否能享受特殊待遇或提前领取部分社保福利。同时，考虑商业保险作为补充，确保养老生活无忧。
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