糖尿病能申请病退吗？

糖尿病在一定条件下可申请病退，需符合相关规定。分析：糖尿病若严重影响工作能力，且符合当地病退政策中关于疾病种类、病情程度及工作年限等要求，可以申请病退。病退需经过劳动能力鉴定委员会的鉴定，确认无法从事原工作或另行安排的工作。提醒：若出现持续严重并发症，如糖尿病足、视网膜病变等，影响日常生活和工作能力，应及时考虑申请病退并咨询专业人士。
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具体操作：1.当糖尿病病情严重到影响工作时，应前往正规医院进行诊断和治疗，获取详细的医疗证明。2.携带医疗证明向所在单位的人事或劳资部门提出书面病退申请，说明病情及对工作的影响。3.单位会将申请上报至当地劳动能力鉴定委员会，委员会将组织专家进行劳动能力鉴定。4.鉴定结果出来后，若符合病退条件，单位将办理病退手续，包括解除劳动合同、发放经济补偿等。5.若鉴定结果不符合病退条件，但病情确实影响工作，可考虑申请调岗或长期病假等其他处理方式。
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处理方式：从法律角度看，申请病退主要有以下几个步骤：首先，收集医疗证明，包括病历、诊断书等；其次，向所在单位提出书面申请，并附上相关医疗证明；然后，等待单位上报至劳动能力鉴定委员会进行鉴定；最后，根据鉴定结果决定是否批准病退。选择方式：若符合病退条件且希望获得稳定的经济来源，应选择申请病退；若病情尚轻或希望继续工作，可暂不申请，但需密切关注病情变化。