如果档案中没有调转手续，我应该怎么做

若档案中缺少调转手续，应尽快联系相关部门补充完善。分析说明：从法律角度来看，档案调转手续是记录个人工作、学习等重要变动的关键文件，缺失可能导致档案不完整，影响个人权益的维护，如职称评定、社保缴纳等。因此，一旦发现缺失，应立即与档案管理部门或原单位人事部门沟通，了解缺失原因并尽快补办。提醒：若档案管理部门或原单位不予配合，或缺失手续导致个人权益受损，表明问题已较为严重，应及时寻求律师等专业人士的帮助，通过法律途径维护自身权益。
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常见处理方式：从法律角度，处理档案中缺少调转手续的问题，常见方式包括与档案管理部门沟通、申请补办手续、以及必要时通过法律途径解决。选择建议：首先尝试与档案管理部门或原单位友好沟通，了解缺失原因并协商补办；若沟通无果，可考虑向相关部门投诉或申请法律援助；在权益受损严重的情况下，可通过诉讼等法律手段维护自身权益。
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具体操作如下：1.**与档案管理部门沟通**：明确缺失的调转手续种类，了解补办所需材料和流程，积极配合提供相关信息。2.**申请补办手续**：按照档案管理部门的要求，准备必要的证明材料，如工作证明、学历证书等，并按时提交申请。3.**向相关部门投诉**：若档案管理部门不予配合或补办流程复杂冗长，可向人事、劳动等部门投诉，寻求政府部门的协助。4.**寻求法律援助**：在权益受损严重，且通过沟通、投诉等方式无法解决问题时，可考虑聘请律师，通过法律途径提起诉讼或申请仲裁，维护自身合法权益。在此过程中，应保留好所有相关证据，如沟通记录、投诉材料等，以备不时之需。